Administración: todo lo que importa

Fordismo

El fordismo es un modo de producción en masa basado en la línea de producción ideada por Henry Ford. Fue fundamental para la racionalización del proceso productivo y para la fabricación y …

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Taylorismo

El taylorismo es un sistema de gestión del trabajo basado en varias técnicas para el uso óptimo de la mano de obra contratada. Fue desarrollado a principios del siglo XIX, a partir de …

Toyotismo

El toyotismo es un sistema (o modelo) japonés para la producción de bienes, con el fin de flexibilizar la fabricación de productos. Este sistema reemplazará al fordismo como modelo …

Henry Ford

Henry Ford fue un empresario e inventor estadounidense que revolucionó la industria automotriz. Fundador de Ford Motor Company, creador del modelo Ford T y el sistema de producción en serie, …

¿Qué es la burocracia?

La burocracia es un procedimiento administrativo que consiste en organizar un gran número de personas que necesitan actuar juntas. Es un modelo que se distingue por la clara jerarquía de …

Gráfico

El organigrama es un gráfico que representa jerárquicamente las partes de una organización que pueden ser una agencia, una asociación o una empresa. Esta imagen nos da una visión más general de …

Volvisismo

El volvismo es un modelo de organización del trabajo que se creó en la fábrica del fabricante de automóviles Volvo, en la ciudad sueca de Kalmar. Este modelo de producción fue concebido en la década de 1960 …

Emprendimiento

El emprendimiento es un método de trabajo que demuestra la capacidad de realizar proyectos a través de una visión proactiva, estimulando así el desarrollo. Es un concepto …

Cultura de la organización

La cultura organizacional, también llamada «cultura corporativa», es un concepto de gestión contemporáneo. Está relacionado con la misión, valores y comportamientos de …

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